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Chef / Cheffe de projet agile

Emploi Automobile - Moto

Évreux, 27, Eure, Normandie

Le/la responsable projets est le moteur dans la gestion et la coordination d'un portefeuille de projets varié. Votre mission est d'assurer l'alignement des projets avec la stratégie globale de l'entreprise, tout en étant le/la garant/e de la bonne exécution des tâches opérationnelles et la réussite des événements majeurs. PRINCIPALES ACTIVITÉS - Effectuer des analyses détaillées des processus, rôles et responsabilités au sein des départements (achats, commerciaux, RH, finance, etc.) pour identifier les sources d'inefficacité, les doublons et les points d'amélioration - Définir les objectifs qualitatifs et quantitatifs, établir les indicateurs de performance (KPI), et déterminer le périmètre et les ressources nécessaires pour chaque projet - Proposer des modèles de travail adaptés, élaborer des chartes de fonctionnement et des matrices de responsabilités en lien avec les besoins des équipes - Rédiger des notes de synthèse et formuler des recommandations à la direction, justifiant les choix organisationnels - Établir des plannings précis et suivre l'avancement des projets, en identifiant les risques et en s'assurant du respect des délais et des budgets - Organiser et animer[...]

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Educateur sportif / Educatrice sportive

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Clef Vallée d'Eure, 27, Eure, Normandie

Créé en 1968, le Comité Départemental d'Education Physique et de Gymnastique Volontaire (EPGV) de l'Eure est une instance déconcentrée de la Fédération Française EPGV. Agissant dans le cadre de la politique fédérale, le CODEP EPGV 27 propose depuis plus de 50 ans via ses 87 clubs affiliés, des séances d'activités physiques variées et sportives non compétitives, en salle et en extérieur, accessibles à tous les âges de la vie. Sous l'autorité du Président du Comité Départemental EPGV de l'Eure, vous travaillerez pour une association sportive du réseau EPGV. Nous recherchons un éducateur sportif / une éducatrice sportive, titulaire d'une carte professionnelle. Vous aurez en charge l'animation de cours collectifs adultes à La Croix Saint Leufroy : - Gym douce le jeudi de 9h15 à 10h15 - Swiss ball le mardi de 19h15 à 20h15 En fonction de vos disponibilités et de nos besoins, nous pourrons être amenés à vous proposer de nouveaux créneaux d'activités. Votre mission consistera à - Encadrer et animer les séances - Mettre en place une progression répondant aux capacités de tous - Assurer la sécurité des participants Date de début prévue : septembre 2026.

photo Educateur sportif / Educatrice sportive

Educateur sportif / Educatrice sportive

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Habit, 27, Eure, Normandie

Créé en 1968, le Comité Départemental d'Education Physique et de Gymnastique Volontaire (EPGV) de l'Eure est une instance déconcentrée de la Fédération Française EPGV. Agissant dans le cadre de la politique fédérale, le CODEP EPGV 27 propose depuis plus de 50 ans via ses 87 clubs affiliés, des séances d'activités physiques variées et sportives non compétitives, en salle et en extérieur, accessibles à tous les âges de la vie. Sous l'autorité du Président du Comité Départemental EPGV de l'Eure, vous travaillerez pour une association sportive du réseau EPGV. Nous recherchons un éducateur sportif / une éducatrice sportive, titulaire d'une carte professionnelle. Vous aurez en charge l'animation d'un cours collectif de gymnastique/ fitness adulte les lundis et mardis de 19h à 20h. En fonction de vos disponibilités et de nos besoins, nous pourrons être amenés à vous proposer de nouveaux créneaux d'activités. Votre mission consistera à - Encadrer et animer les séances - Mettre en place une progression répondant aux capacités de tous - Assurer la sécurité des participants Date de début prévue : septembre 2026.

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Responsable d'exploitation de site logistique

Emploi

Blanquefort, 32, Gers, Occitanie

✨Nous sommes. Auchan Retail France, une entreprise de distribution de plus de collaborateurs au service de millions de clients chaque année. Ce que nous voulons, c'est aider nos clients à bien manger et vivre mieux, tout en préservant la planète. Que l'on soit en entrepôt, en magasin ou sur des fonctions support, notre point commun à tous, c'est de faire en sorte que nos clients aient plaisir à faire leurs courses chez nous. Parce que nos collaborateurs sont aussi nos premiers clients, nous veillons chaque jour à leur bien-être et leur évolution professionnelle. Vous avez envie de. Accompagner : au quotidien votre équipe avec sur l'une des activités du site (réception, transit, préparation, expédition ou transport). Passionné(e) par l'animation et le développement de vos équipes, vous revêtez la veste de l'enseignant et souhaitez faire évoluer vos élèves en leur permettant de révéler leurs talents. Vous êtes un(e) vrai(e) coach ! Animer : la qualité des services rendus aux clients, et êtes responsable des biens et des marchandises qui vous sont confiés. Assurer : la disponibilité de nos produits afin que l'acheminement en magasin se réalise simplement. Echanger : avec[...]

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Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie

Emploi Enseignement - Formation

Ambarès-et-Lagrave, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

--- POSTE EN ALTERNANCE AVEC LE CFA GCIF BEGLES --- ALTERNANCE - Conseiller(e) de Vente en boulangerie (H/F) Lieu : Ambarès-et-Lagrave (33440) Centre de formation : CFA GCIF - IFOCOP (Bègles) Diplôme préparé : Titre Professionnel Conseiller de Vente - Niveau 4 (BAC) Public cible : Jeunes de 16 à 26 ans souhaitant se former en alternance Vous souhaitez vous former, obtenir un diplôme reconnu et travailler dans un univers créatif ? Cette alternance vous permet d'acquérir une véritable expérience professionnelle dans le domaine de la décoration et de développer des compétences recherchées en commerce. Pourquoi rejoindre cette alternance ? - Vous préparez un diplôme tout en étant rémunéré(e). - Vous êtes formé(e) à un métier concret : relation client, techniques de vente, merchandising, gestion des stocks. - Vous travaillez dans un environnement stimulant, moderne et tourné vers la décoration. - Vous êtes accompagné(e) par le CFA GCIF-IFOCOP, organisme certifié QUALIOPI et spécialisé dans la vente et le commerce. Profil recherché : - Niveau CAP/BEP ou classe de 1ère. - Motivation pour apprendre un métier et évoluer dans le commerce. - Aisance relationnelle, sens[...]

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Moniteur / Monitrice de voile

Emploi Administrations - Institutions

Balaruc-les-Bains, 34, Hérault, Occitanie

Dans le cadre de son développement et pour renforcer la qualité du service rendu aux habitants, la commune lance un appel à candidature pour le poste de : MONITEUR - ASSISTANT MONITEUR DE VOILE pour la période juillet et aout 2026. Vos missions: Encadrement et animation des activités voile pour différents publics : - Scolaires (si emploi hors saison estivale) - stages d'été - groupes - particuliers - Enseignement de la voile sur différents supports selon les niveaux et l'organisation de la structure - Mise en œuvre des séances pédagogiques dans le respect des règles de sécurité - Surveillance du plan d'eau et intervention si nécessaire - Participation à l'organisation des animations nautiques estivales Aide à la préparation, au rangement et à l'entretien courant du matériel nautique Votre profil : Vous disposez impérativement de l'une des qualifications suivantes : - BPJEPS voile ou CQP initiateur voile OU AMV (Assistant Moniteur de Voile) Vous disposez également de la carte professionnelle à jour Vous travaillerez en juillet et aout en semaine

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Accompagnant Educatif et Social (AES)

Emploi Social - Services à la personne

Béziers, 34, Hérault, Occitanie

Poste à pourvoir de suite au service animation dans cadre remplacement maladie de 15j avec possibilité de renouvellement Vous contribuez à l'accompagnement de la personne en apportant -une aide de proximité dans les actes de la vie quotidienne -ainsi que dans les activités sociales et de loisirs et en fournissant un soutien psychologique et social Vos missions principales : - Création de la relation et mise en place d'une aide individualisée - Accompagnement dans les actes de la vie quotidienne - Développement et stimulation de l'autonomie - Animation socio-culturelle - Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel

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Directeur commercial / Directrice commerciale

Emploi

Tours, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Stratégie commerciale & pilotage * Définir la stratégie commerciale et les objectifs (CA, marge, volume, mix produits) * Construire et déployer le plan d'actions (marchés cibles, priorités, canaux, politique tarifaire) * Mettre en place un pilotage clair : KPI, reporting, prévisions, plans correctifs * Assurer une veille marché / concurrence et identifier les opportunités de croissance Développement & comptes stratégiques * Développer et sécuriser les comptes clés / grands comptes (négociation, contrats, partenariats) * Porter la relation au bon niveau (décideurs, directions, achats) * Accompagner les dossiers à fort impact (stratégie de compte, négociation, closing) * Contribuer à l'évolution de l'offre via les retours terrain et les besoins clients Management & animation * Manager et fédérer l'équipe commerciale (organisation, objectifs, accompagnement, montée en compétences) * Structurer les méthodes : discours, posture, rigueur commerciale, dynamique collective * Animer les réunions commerciales et renforcer la collaboration avec les autres services * Participer aux recrutements et à l'intégration des nouveaux commerciaux Localisation / mobilité[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Social - Services à la personne

Vienne, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans un monde qui exclut, Alynea - Samu Social 69 soutient, accompagne et agit avec les personnes en situation de précarité sur le territoire de la métropole de Lyon. Depuis 50 ans, l'association dénonce le sans-abrisme comme une violation manifeste des droits fondamentaux, alors même que les solutions existent pour le résorber. Son approche pluridisciplinaire (Samu Social, hébergement, logement, formation, insertion professionnelle, accompagnement médical et psychologique, accès à la culture et aux loisirs, etc.) permet de proposer à chaque personne un accompagnement personnalisé afin de retrouver sa place d'actrice et d'acteur dans la société.Pour son service « Accompagnement vers l'emploi » et dans le cadre d'un remplacement, Alynea recrute : 1 conseiller.ère en insertion professionnelle à 80% sur les dispositifs renforcés PLIE sur le territoire de Vienne VOS MISSIONS Mission principale : Dans le cadre du PLIE de Vienne Condrieu Agglomération, vous assurerez la référence de parcours et l'accompagnement individuel de personnes en situation d'insertion socio-professionnelle dans le respect des cahiers des charges du dispositif. Activités courantes : - Conduite des entretiens[...]

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Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Mont-de-Marsan, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Description du poste Intervenant dans le champ de la Protection de l'Enfance, la MECS Castillon est engagée dans l'accompagnement social et éducatif d'enfants, d'adolescents et jeunes majeurs, mais aussi de leur famille. Elle accueille 116 enfants âgés de 6 à 21 ans répartis sur 4 secteurs d'activité : - Pôle Enfance - Pôle Adolescent - Pôle Insertion - Pôle Parentalité Par ailleurs, en lien avec le Schéma Départemental établi par le Conseil Départemental des Landes et le développement de notre offre de services , la MECS va renforcer ses encadrements éducatifs afin de mieux répondre aux besoins des usagers qui nous sont confiés. De fait, la MECS recherche 2 moniteurs éducateurs à temps plein (CDD de 4 mois ). Le moniteur éducateur interviendra sur le secteur de MONT DE MARSAN (40). Rattaché(e) au Chef de service de votre pôle d'affectation, vous travaillez sur une structure d'hébergement selon des horaires d'internat au sein d'une équipe pluridisciplinaire pour assurer la protection d'un groupe d'enfants confiés par l'ASE. Vos missions principales : - Intervenir et animer le quotidien d'un groupe d'internat - Accompagner l'adolescent dans sa globalité. Le soutenir[...]

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Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Sorinières, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

La commune des Sorinières, recherche pour son multi-accueil, un(e) assistant(e) accueil petite enfance en CDD à 70% Le poste est à pourvoir du 01/03/2026 au 24/07/2026. Placé(e) sous l'autorité de la directrice du multi-accueil, vous aurez en charge les missions suivantes : -Accueillir les enfants, les parents et les substituts parentaux -Répondre aux différents besoins spécifiques de l'enfant (handicap/maladie) -Créer et mettre en œuvre les soins d'hygiène, de confort et de bien-être des enfants, respecter les règles de sécurité -Animer et mettre en œuvre les activités éducatives -Aider l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie et de la séparation -Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet éducatif et pédagogique -Être référente d'enfant : observations et transmissions à l'équipe -Faire la visite de la structure pour l'inscription de nouveaux enfants Profil recherché : Vous êtes auxiliaire diplômé(e) d'état ou vous possédez à minima un CAP petite enfance et avez idéalement une première expérience dans un domaine similaire. De plus, vous : -Maitriser les principes d'hygiène corporelle (change, soins du visage, habillement.) -Vous savez appliquer[...]

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Assistant / Assistante de direction

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Orléans, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

En tant que Manager Prestations, vous encadrez une équipe de 10 à 15 gestionnaires avec pour objectif d'optimiser la performance collective et d'accompagner la montée en compétences de vos collaborateurs. Vos missions seront les suivantes : - Piloter, accompagner et développer les compétences de votre équipe tout en veillant à la qualité et à la productivité des prestations. - Assurer un suivi précis des indicateurs clés (KPIs), identifier les axes d'amélioration et mettre en place des plans d'action. - Garantir le respect des procédures internes, des délais et de la satisfaction client. - Animer les projets liés à l'activité adhésions/cotisations et assurer le suivi des tickets clients. - Créer et animer des sessions de formation, mettre à jour la documentation technique (supports, guides) et participer à la veille pédagogique. - Gérer les devis, factures et remboursements, et collaborer de manière étroite avec les services RH.

photo Technicien(ne) support de proximité en informatique

Technicien(ne) support de proximité en informatique

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

La directions des systèmes numériques du GHT coeur Grand Est (3500 postes, 700 serveurs, 250applicatifs, 45 ETP) à considérablement mis à jour toute son infrastructure et sa sécurité depuis 2021 et dispose aujourd'hui d'une base solide pour engager le GHT, le déploiement de solutions innovantes à base d'IA ou d'autres technologies innovantes pour les professionnels, la convergence du dossier papier informatisé sur les 8 établissements et le soutien à tous les projets institutionnels permettant d'améliorer la qualité des soins et de la productivité. Placé sous l'autorité du directeur des systèmes numériques du GHT Coeur Grand-Est, le directeur adjoint H/f à pour mission, de le seconder dans ses fonctions, il dirige, anime, coordonne et gère le service "expertise fonctionnelle" de la DSN pour atteindre les objectifs fixés dans le cadre de la stratégie définie pour son entité. Il est force de proposition dans le cadre de la stratégie définie pour le SI du territoire de santé. Il est le garant des prestations produites, en délai, qualité et sécurité pour le cout maximum. MISSIONS: Pilotage, animations, gestion du service expertise fonctionnelle Participation à l'élaboration[...]

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Maître / Maîtresse d'internat

Emploi Enseignement - Formation

Damvillers, 55, Meuse, Grand Est

l'animateur s'assure des conditions de réalisation des activités prévues, notamment en soirée,. Vos missions s'inscrivent dans le temps résidentiel des élèves : - présence lors des repas, entre les cours, études, animation de veillées... - participation, en collaboration avec les moniteurs, aux activités prévues avec les groupes de formation en dehors des heures d'activités de cours : sorties, visites d'études., - veille au respect des règles de fonctionnement de l'internat, avec sens de l'écoute et sens des responsabilités. A la fin de son service, il communique au directeur ou par délégation au moniteur de service, les informations relatives au déroulement de celui-ci (incidents, maladies, problème de sécurité...). Surveillance d'un internat filles, du lundi au vendredi matin de 17h30 à 8h00 Vous avez votre propre chambre. Vous avez une première expérience réussie en surveillance d'un public adolescents. Poste à pourvoir le plus rapidement possible.

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Enseignant / Enseignante en activité physique adaptée (EAPA)

Emploi Hôpitaux - Médecine

Jury, 57, Moselle, Grand Est

L'Etablissement Public de Santé Mentale Metz Jury recherche un enseignant en activités physiques adaptées, pour un CDD de remplacement au sein de l'unité AIRMES. En tant qu'enseignant(e), vous participerez activement à la création d'un environnement d'apprentissage stimulant, favorisant la réussite et l'épanouissement de chacun. Vous devrez faire preuve d'excellence pédagogique, de patience et d'une grande capacité à communiquer efficacement. Quotité : 100% Horaire : du lundi au vendredi de 9h00 à 17h00 (sur la base de 37h30 par semaine) Compétences : L'enseignant APA contribue à la prise en soin globale et pluridisciplinaire du patient. L'enseignant APA a pour mission de réadapter à l'effort ou de maintenir une autonomie des patients hospitalisés, par la pratique sportive dans un environnement adapté. Il organise et anime des activités sportives dans une ou plusieurs disciplines selon les besoins des personnes et leur capacité dans le respect des règles de sécurité. L'intervention en APA consiste en des activités de diagnostic éducatif (attentes, besoins et ressources du patient-pratiquant), de co-constructions de projets personnalisés, de conceptions de contenus[...]

photo Formateur(trice) coordinateur(trice) de formation

Formateur(trice) coordinateur(trice) de formation

Emploi Enseignement - Formation

Venette, 60, Oise, Hauts-de-France

Poste en CDI, rattaché au site Promeo de Compiègne. Des déplacements hebdomadaires seront à prévoir à Soissons. PROMEO, Centre de formation précurseur dans les domaines industriels, technologiques et tertiaires, œuvre depuis plus de cinquante ans à développer des compétences « métier » au service de la jeunesse, des salariés d'entreprises et des demandeurs d'emploi. L'innovation pédagogique est au cœur de sa démarche. Fort de son développement, PROMEO propose de nombreuses formations réparties sur 7 Pôles d'activité. Notre ambition : accompagner les changements du monde industriel en anticipant le développement des compétences des métiers industriels de demain. Et si c'était vous notre futur talent ? En tant que Formateur en français et culture générale (H/F), vous interviendrez auprès d'un public Bac à Bac+5 afin de : - Concevoir et animer des séances de formation en français, culture générale et communication - Adapter vos contenus aux besoins pédagogiques des publics (jeunes, adultes, publics en reconversion, etc.) - Evaluer les compétences acquises et assurer un suivi individualisé des apprenants - Participer au développement de nouveaux projets en collaborant avec[...]

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Agent / Agente de propreté et d'hygiène

Emploi

Carvin, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Poste saisonnier à pourvoir du 16 février au 1er mars 2026 (vacances scolaires zone B) Vos missions : - Assurer les activités de nettoyage et d'entretien courant dans le respect des consignes d'hygiène et de sécurité - Accueillir, orienter et renseigner la clientèle sur les différents espaces et modalités pratiques. Vos activités : - Relation client: Vous contribuez à l'accueil physique du client; Vous informez et répondez aux besoins du client; Vous contrôlez les entrées et les accès du site; Vous participez à l'animation générale du site - Entretien : Vous nettoyez, désinfectez et remettez en ordre les locaux et espaces du personnel de manière continue ; Vous triez et évacuez les déchets courant ; Vous assurez l'entretien courant des matériels et machines utilisées ; Vous contribuez au suivi de l'état des stocks et produits d'entretien - Sécurité : Vous détectez et signalez les anomalies et dysfonctionnements éventuels ; Vous balisez les zones à risques ; Vous contribuez à l'application du règlement du site. Vous connaissez le travail d'équipe et cela ne vous fait pas peur. Vous avez une première expérience réussie dans le nettoyage/entretien des locaux. Vous[...]

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Aide maternel / Aide maternelle de crèche - halte-garderie

Emploi Social - Services à la personne

Oberhausbergen, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Placé sous l'autorité de la Référente Technique et de la Direction de l'établissement, l'Animateur Petite Enfance exerce ses missions au sein d'une micro-crèche. Il assure l'accueil de l'enfant et de sa famille, réalise les soins quotidiens, met en place des activités dans le cadre du projet d'établissement et promeut l'autonomie des jeunes enfants placés sous sa responsabilité. Polyvalent, il est également chargé du bio nettoyage de la structure et de son entretien régulier. Missions: - Accueil des enfants et de leur famille - Soins à l'enfant - Activités et éveil des enfants - Travail d'équipe - Entretien des locaux - Loyauté et communication avec la hiérarchie COMPETENCES: - Connaître le développement psychomoteur du jeune enfant - Posséder de solides notions relatives au développement psychoaffectif du jeune enfant - Maîtriser les règles d'hygiène et de sécurité en EAJE - Animer un groupe d'enfants - Réagir avec pertinence à des situations d'urgence - Se mobiliser autour d'un projet (proposer et participer) - Se former et s'informer - Répondre à un sens du service à haut niveau d'exigence Il faudra, si cela n'est pas le cas, mettre à jour la formation SST.[...]

photo Intervenant / Intervenante d'action sociale

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi

Mans, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Dans le cadre du développement de l'association, l'arc en ciel souhaite renforcer son équipe par le recrutement d'un professionnel de l'accompagnement. L'arc en ciel est une association engagée dans le soutien deuil et de tous les impacts que cela peut générer dans le parcours de vie de la personne endeuillée. Missions : Par son implication dans une posture de relation d'aide adaptée, le professionnel aura pour mission d'accompagner les personnes endeuillées dans des parcours spécifiques, appliqués à chaque tranche d'âge. Il/elle participera à l'animation des ateliers de soutien deuil et à des actions collectives de sensibilisation pour tout public. Selon l'expérience acquise et l'évolution du poste, les missions pourront s'élargir à l'animation de formations-actions auprès d'acteurs de terrain confrontés à un public endeuillé, et à des interventions en gestion de crise au sein de structures partenaires. Il/elle s'inscrira dans un travail d'équipe pluridisciplinaire. Compétences sur le poste Ce poste s'inscrit dans la mise en œuvre du projet associatif et des valeurs portées par l'association. Il s'adresse à une personne polyvalente, bénéficiant d'une expérience certaine[...]

photo Chef / Cheffe de projet de développement local

Chef / Cheffe de projet de développement local

Emploi Social - Services à la personne

Argonay, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Chef de projet transformation - Aide et soins à Domicile - CDD 18 mois - temps plein (ouvert au temps partiel 80%) Fédération ADMR de Haute-Savoie Qui sommes-nous ? L'ADMR est le premier réseau associatif national d'aide et d'accompagnement à domicile. En Haute-Savoie, ce sont 44 associations locales, plus de 900 professionnels, et des milliers de personnes en perte d'autonomie accompagnées chaque année sur l'ensemble du territoire. Contexte Aujourd'hui, la Fédération porte un projet majeur dans le cadre de la réforme nationale des Services Autonomie à Domicile. L'ADMR de Haute-Savoie engage une transformation structurante de son organisation : la création et le déploiement opérationnel de 7 Services Autonomie Aide et Soins (SAAS) intégrant pleinement les activités d'aide et de soins au service des personnes âgées et en perte d'autonomie. Ce projet concerne directement : - 35 services d'aide à domicile (SAAD) - 7 services de soins infirmiers (SSIAD) L'enjeu est concret : garantir à chaque bénéficiaire un accompagnement fluide, coordonné et sécurisé, en rapprochant les équipes d'aide et de soins autour d'un parcours commun, d'outils partagés et d'une organisation territoriale[...]

photo Formateur / Formatrice propreté nettoyage de locaux

Formateur / Formatrice propreté nettoyage de locaux

Emploi Enseignement - Formation

Annecy, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Transmettez votre savoir-faire, formez les talents de demain ! Vous avez une solide expérience en Hôtellerie-Restauration et vous avez à cœur de transmettre votre métier à des publics FLE (Français Langue Étrangère) ? Rejoignez une équipe de passionnés qui accompagnent chaque jour des apprenants vers la réussite professionnelle ! Qui sommes-nous ? Rejoindre Envergure et le groupe Actual, c'est intégrer un groupe engagé et en plein essor, acteur majeur de l'emploi en France. Notre ADN : l'humain, l'authenticité, l'audace et la performance. Notre mission : révéler les talents et connecter les personnes aux entreprises, pour que chacun trouve sa place. Votre mission (si vous l'acceptez) : En tant que formateur(trice), vous jouerez un rôle clé dans la montée en compétences de nos stagiaires. Vous animerez des sessions visant l'acquisition des compétences de base du secteur, en intégrant les dimensions techniques, linguistiques et comportementales. Concrètement, vous serez amené(e) à : Animer des sessions de formation dynamiques, centrées sur la pratique métier ; Intégrer l'apprentissage du vocabulaire technique en situation réelle ; Accompagner chaque apprenant dans sa progression[...]

photo Agent / Agente territoriale spécialisée écoles maternelles

Agent / Agente territoriale spécialisée écoles maternelles

Emploi Administrations - Institutions

Mesnil-le-Roi, 78, Yvelines, Île-de-France

TYPE DE CONTRAT : CONTRACTUELS POSTE A POURVOIR : DÈS QUE POSSIBLE EMPLOYEUR : COMMUNE DU MESNIL LE ROI TYPE D'EMPLOI : REMPLACEMENT LIEU DE TRAVAIL : LE MESNIL LE ROI TEMPS DE TRAVAIL : COMPLET (1607h / an) NOMBRE DE POSTES : 1 SERVICE D'AFFECTATION : SERVICE SCOLAIRE Placé(e) sous l'autorité administrative du Responsable du service extra et périscolaire. Pendant le temps scolaire votre temps de travail est géré par le Directeur de l'école. Missions : Vous assistez le personnel enseignant : . Pour la préparation des ateliers, l'animation et l'entretien du matériel utilisé par les enfants . Lors de l'habillage et du déshabillage des jeunes enfants . Dans la conduite aux sanitaires . Lors du repos des enfants . Lors des accueils et des sorties des enfants Vous participez : . À l'apprentissage de la propreté et à l'éveil de l'équilibre alimentaire lors des repas . À développer la curiosité et à renforcer le plaisir de la découverte des enfants à l'occasion des temps d'activités périscolaire . À la surveillance et à l'animation pendant les garderies scolaires Vous veillez au respect des règles d'hygiène et de santé : . En prodiguant les soins corporels aux enfants[...]

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Chef / Cheffe d'équipe de fabrication en métallurgie

Emploi Mécanique - Métallurgie - Sidérurgie

Bessines-sur-Gartempe, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Le chef d'équipe assure l'encadrement et le fonctionnement optimal d'une équipe en garantissant l'atteinte des objectifs de production, les délais, la qualité et l'amélioration continue, dans le respect des règles environnementales et de sécurité. 1) Missions principales a) Animer, organiser et piloter l'activité de production dans son équipe Décliner les objectifs de l'entreprise en objectifs opérationnels Organiser l'activité de l'équipe en toute autonomie et en assurer le suivi Analyser la performance de l'activité en garantissant le respect de la réglementation / des procédures sécurité, qualité, environnement Effectuer le reporting de son activité auprès de sa hiérarchie dans le respect du budget Animer l'équipe dans la recherche de solutions collectives et créer les conditions du travail collaboratif Déployer les méthodes d'amélioration continue dans son équipe b) Développer son équipe Identifier les besoins en compétences de l'équipe Organiser des moments d'échange avec ses collaborateurs (réunions quotidiennes) Motiver en vue d'une cohésion d'équipe c) Accompagner le changement Etre force de proposition, en co-construction avec son équipe, des évolutions des[...]

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Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Emploi Social - Services à la personne

Remoncourt, 88, Vosges, Grand Est

Le Dispositif Cèdre agit dans le champ de la protection de l'enfance en proposant des accompagnements individualisés à des enfants, adolescents et jeunes majeurs. Nos dispositifs s'articulent autour de l'hébergement diversifié, d'activités de jour et d'interventions en milieu ouvert renforcé. Notre mission : offrir un cadre sécurisant, favoriser l'épanouissement des jeunes et construire des projets de vie adaptés à leurs besoins. Votre futur environnement : Sur sollicitation du Conseil Départemental des Vosges, la structure accueille 20 enfants et adolescents âgés de 6 à 18 ans pour une durée de 6 mois renouvelable. L'équipe pluridisciplinaire y assure l'observation et l'évaluation des situations, afin de proposer des orientations adaptées à chaque jeune. En tant que Coordinateur (F/H), vous assurez la continuité du parcours des personnes accompagnées et le bon fonctionnement du service. Interface entre la direction et les équipes, vous travaillez en lien avec l'ensemble des professionnels internes et externes. Vos missions principales : * Accompagnement des personnes accueillies * Encadrement et soutien des équipes éducatives * Organisation et gestion administrative[...]

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Automaticien / Automaticienne de maintenance

Emploi

Fort-de-France, 972, Martinique, Martinique

Nous recrutons un Manager Opérationnel de Maintenance (F12) H/F  En tant que Manager Opérationnel de Maintenance, vous serez chargé(e) de manager les moyens, les ressources et les opérations de maintenance de votre périmètre afin d'atteindre les objectifs de performance et d'assurer la pérennité des installations. Vous veillerez à respecter les standards de santé, sécurité, environnement, qualité et maintenance.   Missions principales Animation et coordination : Animer les points de performance maintenance (marche outils, priorisation quotidienne, processus d'arbitrage-préparation-planification-exécution). Arbitrer et prioriser les demandes de travaux selon leur urgence, criticité, pertinence technique et budgétaire. Application des plans et gestion des opérations : Appliquer le plan de maintenance défini par l'équipe fiabilité (interventions préventives, remplacement des machines). Piloter les actions correctives nécessaires et veiller à la bonne exécution des règles GMAO. Superviser le processus des arrêts programmés. Analyse et amélioration continue : Contrôler les indicateurs de performance et d'activité. Analyser les arrêts aléatoires des équipements[...]

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Contrôleur / Contrôleuse de sécurité en risques industriels

Emploi

Saint-André, 97, La Réunion, -1

Missions principales -Animer et déployer la politique santé, sécurité et environnement (HSE) sur le site. -Sensibiliser et former le personnel aux règles de sécurité. -Réaliser des audits terrain, inspections et visites sécurité. -Identifier les risques professionnels et proposer des actions préventives et correctives. -Analyser les accidents, incidents et presqu'accidents et assurer le suivi des plans d'actions. -Mettre à jour les procédures, consignes et documents réglementaires. -Participer aux réunions sécurité. -Assurer une veille réglementaire HSE et garantir la conformité du site. Accompagner les managers et équipes opérationnelles sur les sujets sécurité. Profil recherché -Licence en HSE / Sécurité / Prévention des risques ou équivalent. -Minimum 5 ans d'expérience en milieu industriel. -Bonne connaissance des réglementations sécurité et environnement. -Expérience en animation de formations et en audits terrain. Compétences & qualités -Rigueur et sens des responsabilités. -Capacité d'analyse et de pédagogie. -Bon relationnel et capacité à convaincre. -Proactivité et autonomie. -Aisance à l'oral et à l'écrit.

photo Responsable du développement commercial

Responsable du développement commercial

Emploi

Mamoudzou, 97, Mayotte, -1

Vous serez l'interlocuteur privilégié de nos clients pour répondre au mieux à leurs besoins et les fidéliser. Vous participez au développement de l'entreprise par la recherche de nouveaux clients et l'accueil de nouveaux prospects. Vous assurez l'animation et le suivi du portefeuille clients depuis l'écoute des besoins jusqu'à la contractualisation. Enfin vous assurez le suivi de la réalisation des prestations et assurez la coordination entre les différents intervenants. Vos missions: Développer et animer le portefeuille de clients S'assurer de la satisfaction des clients Coordonner avec le responsable de production les volumes à distribuer Fixer en partenariat avec la logistique, les livraisons Reporter un suivi des ventes auprès de la direction générale

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Responsable de parc de véhicules

Emploi Négoce - Commerce gros

Gardanne, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Pourquoi a-t-on besoin de vous? L'équipe de l'agence POINT.P de Gardanne recherche sa/son Responsable du parc Matériaux Votre mission sera d'animer votre équipe de magasiniers dans le but d'organiser le stockage, le chargement et déchargement des produits, dans le respect des règles de sécurité, et de s'assurer de la qualité du service rendu par l'équipe de cour auprès de nos clients. Vous êtes un véritable ambassadeur auprès de nos clients Vous coordonnez les moyens humains (animation, motivation du personnel et organisation du travail) et matériels pour assurer un service efficace et fiable aux clients (externes ou internes) ; vous veillez au professionnalisme de l'équipe. Vous êtes un expert de la logistique Vous préparez les commandes des clients dans nos différentes zones de stockage, à la fois en intérieur et en extérieur avec votre équipe. Vous utilisez un chariot élévateur pour charger et décharger les véhicules de transport, en toute sécurité. Vous êtes un as de l'organisation Vous vérifiez régulièrement le volume des stocks de marchandises. Vous veillez à l'ordre et la propreté de l'ensemble des zones de stockage et de circulation de l'agence. Vous participez[...]

photo Responsable service clients

Responsable service clients

Emploi Négoce - Commerce gros

Satolas-et-Bonce, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Pourquoi a-t-on besoin de vous? Au sein du Service Client Logistique (SCL) du STAC, vous jouez un rôle clé dans la satisfaction du réseau d'agences et dans la performance opérationnelle du service. En binôme avec le Responsable SCL, vous contribuez à garantir la qualité des informations, la fluidité du carnet de commandes et l'amélioration continue des processus logistiques. Vos missions principales Gestion du carnet de commandes du STAC Suit le portefeuille de commandes client de la plateforme : anomalies, délais de livraison, retours produits. Garantit la fiabilité des informations dans l'ERP : date de disponibilité, commandes annulées. Gestion des approvisionnements contremarque (CTM) Suit le portefeuille de commandes de CTM : saisie des commandes, relances fournisseurs, renseignement des délais. Travaille avec le Pilote de Flux pour améliorer la performance fournisseur et permettre la fiabilité des délais annoncés Gestion de la relation agences Assure une réponse de qualité aux demandes des agences (délais, réclamations.) Met en place et pérennise la bonne prévenance client sur les aléas fournisseurs, d'exploitation ou de transport Anime les outils de communication[...]

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Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Tonneins, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Votre agence Domino Care Agen recrute des Moniteurs-éducateurs (F/H) à Tonneins. Vous pourrez intervenir auprès de différentes structures comme : MECS / ITEP/ CADA/ CHU/ CHRS/ IME / MAS/ FAM ... Vos missions : Collaborer à l'évaluation et à la conduite des Projets d'accompagnements personnalisés des personnes. Assurer l'accompagnement social et éducatif des personnes. Accompagnement et mise en place des projets professionnels. Participer activement à la mise en place du projet de service. Travailler en équipe pluridisciplinaire. Assurer la relation avec les familles et/ou les tuteurs. Veiller à la sécurité physique et mentale des usagers. Respect du secret professionnel. Vos qualités : Savoir adapter son comportement et sa pratique professionnelle à des situations complexes. Conduire et animer des réunions / un projet individuel. Capacité à animer une séance collective. Être à l'écoute. Capacité à construire des projets de vie avec les personnes en difficultés. Attrait pour le secteur Sociale. Vos qualifications : Le poste est ouvert aux profils juniors et confirmés. Diplôme d'Etat de moniteur-éducateur (DEME).

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Coach sportif

Emploi Enseignement - Formation

Cognac, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

ALTERNANCE Coach Sportif / Préparateur Physique Lieu : Cognac (16) Dates : Septembre 2025 - Juin 2026 Missions en structure : Encadrer et animer des séances individuelles ou collectives Élaborer des programmes adaptés en musculation et cours collectifs Participer à la promotion et à la vie de la salle / du club Contribuer à l'entretien et à la gestion du matériel Compétences développées : Encadrer tout public et tout niveau Concevoir et animer des cycles d'entraînement Maîtriser les techniques en haltérophilie, musculation et cours collectifs Développer ton professionnalisme dans le secteur du sport Diplôme en préparation durant l'alternance : BPJEPS Activité de la forme, mention : Haltérophilie-Musculation / Cours Collectifs Type d'emploi : Alternance Lieu du poste : En présentiel

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Chef(fe) d'équipe production matériel électrique

Emploi Electricité

Gond-Pontouvre, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Chef d'Équipe / Animateur de Production (H/F) - OCTOFLUX Gond-Pontouvre (16) - CDI - Temps plein OCTOFLUX, filiale du groupe SOFLUX, fabrique des pieuvres pour les chantiers du groupe. Notre atelier compte une vingtaine de collaborateurs et fonctionne dans un esprit simple : sérieux, entraide, qualité du travail. Votre mission : Nous recherchons une personne fiable, impliquée et à l'aise sur le terrain, capable d'animer une équipe de 4 à 5 opérateurs. Vos tâches principales : .Organiser le travail de l'équipe et assurer le bon déroulement de la production. .Former les nouveaux arrivants et faire respecter les consignes de sécurité. .Suivre le planning, les approvisionnements et la qualité des fabrications. .Participer aux contrôles et aux améliorations de l'atelier. Profil recherché : Un niveau d'expertise élevé n'est pas requis ; une expérience en production et de la motivation suffisent. .Expérience en encadrement d'équipe de production souhaitée. .Connaissances de base en électricité (câblage de boîtes / pieuvres). .Goût pour le travail manuel et l'organisation. .Autonomie, rigueur, bon relationnel. .CACES 3 apprécié. Conditions .CDI - Temps plein .Horaires en 2x8[...]

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Assistant social / Assistante sociale

Emploi Social - Services à la personne

Tulle, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Nous recherchons un/une Travailleur(se) Social (Assistant(e) de service Social, éducateur(trice) de jeunes enfants ou Educateur(trice) Spécialisé(e)) auprès d'enfants et leurs familles. Sous l'autorité directe du chef de service, le référent de parcours veille à garantir la réponse aux besoins fondamentaux de l'enfant, à promouvoir, restaurer ou soutenir l'exercice de la parentalité, dans une démarche inclusive et participative. Il coordonne le projet du mineur en lien avec une équipe pluridisciplinaire et anime le réseau partenarial. Il est garant du Projet Personnalisé pour l'Enfant. Qualités requises : - Connaissance en matière de développement de l'enfant et de soutien à la parentalité ; aptitudes relationnelles et maîtrise des techniques d'entretien ; - Rigueur organisationnelle et méthodologique en matière d'intervention ; (maitrise de la démarche projet) capacité de synthèse et de diagnostic - Aisance rédactionnelle, esprit d'analyse et de synthèse (écrits professionnels) - Aptitude à développer, formaliser et animer des partenariats dans le cadre des Projets Personnalisés suivis ; - Capacité d'adaptation et disponibilités ; - Aptitude à prendre des initiatives[...]

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Responsable de secteur coordinateur (trice)

Emploi

Chabeuil, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

L'Association D-BASE , agit dans le domaine de l'insertion sociale. Sa finalité est de : - Développer la participation des personnes en situation de précarité sociale, économique, sanitaire et culturelle ; - Favoriser leur expression par des médiations relationnelles ; - Promouvoir des actions ciblées en réponse à leurs attentes et besoins ; - Renforcer leur pouvoir d'agir et les soutenir dans leur parcours de réinsertion ; - Contribuer au travail en partenariat avec les acteurs du territoire Drôme/Ardèche intervenant dans les situations de précarité. C'est une association qui rassemble des personnes accompagnées ou qui ont été accompagnées, des acteurs sociaux (institutions, services et professionnels). Le but est de représenter les personnes accompagnées auprès des services compétents du département et de l'Etat. Un des objectifs majeurs du comité est de faire remonter les besoins pour améliorer les conditions de vie des publics en précarité et contribuer à l'amélioration des politiques publics. L'association existe depuis 2019. Elle emploi à ce jour sur Drôme - Ardèche une responsable et 4 travailleurs pairs. Pour renforcer et développer son action l'association recrute[...]

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Directeur / Directrice d'hôpital public

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Amboise, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Dans le cadre du développement d'une structure médico-sociale, nous recrutons un(e) Directeur(trice) de structure médico-sociale. Vous intégrerez un établissement à taille humaine, accueillant des personnes âgées dépendantes, complété par des services à domicile, au sein d'un environnement de travail bienveillant, centré sur la qualité de l'accompagnement des résidents comme sur le bien-être des équipes. La structure est implantée dans un cadre calme et verdoyant, facilement accessible, et met un point d'honneur à proposer un accompagnement global et personnalisé, incluant notamment une restauration de qualité préparée sur place. Vos missions: En collaboration directe avec la Direction régionale, vous assurez le pilotage global de la structure, dans le respect des orientations stratégiques définies. Qualité de l'accompagnement et relation avec les familles Garantir la qualité de l'accueil et de la prise en charge des résidents Veiller à la qualité des relations avec les familles Évaluer les besoins des résidents en lien avec les équipes pluridisciplinaires Piloter la démarche qualité et la gestion des risques Management et Ressources Humaines Encadrer, coordonner et animer[...]

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Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saint-Égrève, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Le centre Hospitalier Alpes Isère recherche un Attaché d'administration Hospitalière H/F Responsable RH Gestion des carrières et Rémunération, à temps plein en CDD. Ce poste est susceptible d'être pérennisé à l'issue de 8 mois de CDD, ou part voie de mutation. Le/la Responsable RH organise, pilote et contrôle les activités de la fonction RH dans le domaine de la gestion des carrières, de la rémunération, de la promotion et de la valorisation des parcours en tenant compte de la réglementation, du projet d'établissement et des lignes directrices de gestion (LDG). Il/elle encadre et anime une équipe de gestionnaires RH, et d'adjoints des cadres. Il/elle travaille en étroite collaboration avec le responsable RH chargé de la GPMC, de la formation professionnelle et de l'accompagnement des parcours, la responsable de la gestion du temps de travail et du SI-RH, la chargée du développement RH, le service de santé au travail et l'assistante sociale du personnel. ACTIVITES PRINCIPALES - Conseil de la DRH et expertise aux pôles, directions fonctionnelles dans le cadre de la délégation de gestion R.H. - Contrôle de l'application de la réglementation et des règles RH propres à la[...]

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Formateur / Formatrice

Emploi Enseignement - Formation

Férolles, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

CDD 5 mois minimum Nous recherchons un ou une formateur(trice) passionné(e) et engagé(e) pour rejoindre notre équipe éducative. Vous aurez pour mission de transmettre vos connaissances et d'accompagner les apprenants dans leur parcours de formation. Vous travaillerez dans un environnement dynamique, favorisant l'épanouissement personnel et professionnel des élèves. Missions : Former et accompagner les jeunes en lien avec le monde professionnel Coordonner une classe et développer des projets pédagogiques Concevoir et animer des séquences pédagogiques en Espagnol, Anglais et Français de la 4ème à la Terminale Participer au bon déroulement du plan d'animation Profil recherché Vous êtes fait(e) pour ce poste si : Bac +3 minimum dans le domaine des langues Dynamique, pédagogue, organisé(e) Envie de t'investir dans un collectif engagé Si vous souhaitez contribuer à la réussite éducative des jeunes et faire partie d'une équipe dynamique, nous serions ravis de vous accueillir parmi nous.

photo Chef / Cheffe de service socioéducatif

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi

Saint-Michel-de-Montjoie, 50, Manche, Normandie

L'Internat Socio-Éducatif Médicalisé pour Adolescents (ISEMA) est une structure expérimentale, avec des unités de vie d'internat, relevant de l'article L-312-1 du Code de l'Action Sociale et des Familles qui fait l'objet d'une autorisation conjointe du directeur de l'Agence Régionale de Santé, du préfet de la Manche et du Président du Conseil Départemental. L'ISEMA accueille des jeunes ayant des troubles du caractère et du comportement, âgés de 12 à 16 ans sur le site de Saint-Michel de Montjoie (50670), principalement, et ses annexes. Missions principales : En référence aux valeurs inscrites au projet associatif et dans le cadre de la mise en œuvre du projet d'établissement, le cadre socio-éducatif, par délégation du Directeur, est responsable de l'organisation, du fonctionnement et de l'encadrement d'une unité ou d'un service. Il assure l'animation RH de ses équipes dans le respect du cadre juridique applicable. Il est garant des actions engagées auprès des usagers et/ou de leur famille. Il est chargé de l'organisation des prestations collectives et/ou individualisées pour répondre aux besoins des jeunes. Dans le cadre de l'évolution du projet de service, il accompagne[...]

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Surveillant / Surveillante de baignade

Emploi Hôtellerie - Camping

Bréville-sur-Mer, 50, Manche, Normandie

Au sein du camping CAPFUN La Route Blanche à Bréville-sur-mer, vous assurez la surveillance et la sécurité des espaces aquatiques. Vous participez également à l'animation des activités autour de la piscine afin de garantir une expérience ludique et sécurisée aux vacanciers. Nous sommes à la recherche de nos futur(e)s surveillant(e)s de baignade. Plusieurs contrats sont disponibles : - début avril à fin août 2026 - fin juin à fin août 2026. ________________________________________ Missions principales - Assurer la surveillance des bassins et des lieux de baignade - Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité - Intervenir rapidement en cas d'incident ou d'accident - Animer des activités aquatiques (aquagym, water-polo, jeux d'eau, etc.) - Accueillir et informer les clients avec bienveillance ________________________________________ Profil recherché - Titulaire du BNSSA ou du BPJEPS AAN - Sérieux(se), vigilant(e) et responsable - À l'aise avec le public et doté(e) d'un bon relationnel - Dynamique, souriant(e) et esprit d'équipe - Capacité à s'organiser et à gérer son planning ________________________________________ Avantages - Possibilité de logement sur place -[...]

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Vendeur / Vendeuse en vins et spiritueux

Emploi Agroalimentaire

Balbronn, 67, Bas-Rhin, Grand Est

La Distillerie Hagmeyer, petite entreprise familiale et indépendante, recrute un(e) : Vendeur/Vendeuse boutique Missions auprès de nos clients particuliers et professionnels : - Accueil, conseil et vente (boutique/téléphone) - Entretien et animation de la boutique - Préparation des commandes et facturation - Participation aux animations réalisées par la distillerie (internes et externes) - Assistance administrative - Prospection téléphonique et suivi sédentaire des clients en soutien au commercial - Toute tâche nécessaire au bon fonctionnement de l'entreprise Pratique de l'allemand ou de l'anglais Connaissances en spiritueux appréciées Permis B Conditions : Travail du mardi au samedi CDI à temps plein annualisé : période creuse (janvier à avril + juillet), période pleine (mai-juin + août à décembre) Rémunération au SMIC et commission sur les ventes réalisées à la boutique Possibilité de prise en charge d'une partie du trajet domicile - travail Horaires d'ouverture de la boutique : du lundi au vendredi de 10h à 12h et de 14h à 18h + le samedi de 10h à 12h30 et de 13h30 à 17h

photo Commercial(e) itinérant(e) en commerce de gros

Commercial(e) itinérant(e) en commerce de gros

Emploi Agroalimentaire

Colmar, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Description du poste Au sein d'une microbrasserie artisanale en développement, vous assurez un rôle clé de représentation de la marque et de soutien au développement commercial, en France et à l'international. Vos missions principales sont : Représentation de la marque (Brand Ambassador) - Représenter la microbrasserie lors d'événements professionnels (salons, festivals, dégustations, animations commerciales) - Promouvoir l'image, les valeurs et les produits de la marque - Animer des dégustations auprès de professionnels (bars, cavistes, restaurants) - Développer la notoriété de la marque sur le terrain Assistanat commercial - Participer à la prospection et au développement du portefeuille clients - Assurer le suivi des clients et partenaires commerciaux - Gérer les devis, commandes et le suivi administratif commercial - Contribuer à la mise en place de la stratégie commerciale et marketing - Réaliser une veille concurrentielle et remonter les informations du marché Profil recherché - Formation ou expérience dans le commerce, le marketing, la communication ou domaine similaire - Très bon relationnel et aisance à l'oral - Intérêt marqué pour l'univers de la bière artisanale[...]

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Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Publier, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous recherchons un travailleur social H/F pour le territoire du Chablais pour le CADA (Centre d'Accueil pour Demandeurs d'Asile) Vos missions - Organiser l'accueil du bénéficiaire (conditions d'accueil et d'hébergement) - Accompagner, conseiller et orienter les bénéficiaires, isolé ou en famille d'un point de vue administratif, juridique et médical - Etablir un diagnostic individuel et élaborer avec elles une orientation adaptées les partenaires de droits communs (Préfecture, CPAM, SIAO...) Savoir évaluer et traiter l'urgence d'une situation - Réaliser et formaliser un accompagnement individuel auprès du ménage - Réaliser et mener les actions du projet personnalisé - Favoriser l'autonomie du bénéficiaire - Suivre et encaisser les participations hébergement/règlement caution - Organiser et animer les actions collectives auprès du public - Accompagner le bénéficiaire dans ses démarches liées à l'accès aux droits - Constituer les demandes de logements et/ou de réorientation adaptée à chaque situation en transmettant au SIAO les informations nécessaires Assurer les visites à domicile, veiller au bon fonctionnement/entretien des logements et rédiger un compte rendu - Assurer[...]

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Manager de proximité

Emploi Transport

Canteleu, 76, Seine-Maritime, Normandie

Le groupe MyMobility, Acteur de référence depuis plus de 20 ans dans le secteur du transport de personnes en situation de handicap ou de fragilité, assure les déplacements au quotidien de plus de 10 000 personnes sur l'ensemble du territoire français - zone urbaine et rurale - afin de permettre à chacun de se déplacer avec une plus grande liberté. Au sein de la BU « Mobilité à la Demande », en pleine croissance, la Direction souhaite intégrer au sein de son équipe, un manager de proximité H/F basé à Canteleu (76). Vos missions seront : Être le responsable opérationnel des dépôts, des véhicules et des hommes tout en étant le garant de la qualité, de la sécurité et de la performance du service. Assurer un reporting quotidien auprès du Directeur d'Exploitation (DEX). Coordonner la liaison entre les conducteurs et sa hiérarchie. 1. Gestion du parc auto et des dépôts - Superviser le bon fonctionnement des infrastructures et veiller à leur propreté, sécurité, - Assurer la disponibilité des véhicules et signaler les anomalies, - Suivre, planifier et réaliser les contrôles techniques obligatoires, les entretiens constructeur, réparations et le bon fonctionnement du parc de[...]

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Professeur / Professeure d'anglais

Emploi Enseignement - Formation

Niort, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Nous recherchons un(e) suppléant(e) pour assurer des cours de Lettres Anglais, au sein d'un lycée Le poste est à pourvoir dès maintenant, dans le cadre d'un remplacement jusqu'à la fin de l'année scolaire Missions principales : Assurer l'enseignement de Lettres Anglais, sur la partie Anglais uniquement conformément aux programmes officiels. Préparer et animer des séances pédagogiques adaptées aux niveaux : 2BP et TBP + CAP et DNL anglais Évaluer les élèves (exercices, devoirs, contrôles, suivi des compétences). Contribuer au bon climat de classe et accompagner les élèves dans leur progression. Participer à la vie pédagogique de l'établissement si besoin. Profil recherché : Niveau Bac +3 minimum (Licence) en Lettres Anglais Une première expérience auprès d'adolescents (enseignement, tutorat, animation) est un atout. Bonne maîtrise des notions, bonne capacité de transmission de savoir Capacité d'adaptation et sens pédagogique. Rigueur, organisation et autonomie. Qualités relationnelles, bienveillance et autorité naturelle. Sens du travail en équipe avec les enseignants et la direction. Conditions : Prise de poste immédiate. Affectation en lycée Contrat établi par l'Éducation[...]

photo Professeur / Professeure de sciences économiques et sociales

Professeur / Professeure de sciences économiques et sociales

Emploi Enseignement - Formation

Niort, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Nous recherchons un(e) suppléant(e) pour assurer des cours d'économie-Gestion-Vente au sein d'un lycée Le poste est à pourvoir dès maintenant, dans le cadre d'un remplacement jusqu'à la fin de l'année scolaire Missions principales : Assurer l'enseignement de l'économie, gestion, vente conformément aux programmes officiels. Préparer et animer des séances pédagogiques adaptées aux niveaux Évaluer les élèves (exercices, devoirs, contrôles, suivi des compétences). Contribuer au bon climat de classe et accompagner les élèves dans leur progression. Participer à la vie pédagogique de l'établissement si besoin. Profil recherché : Niveau Bac +3 minimum (Licence) en économie-gestion-vente Une première expérience auprès d'adolescents (enseignement, tutorat, animation) est un atout. Bonne maîtrise des notions, bonne capacité de transmission de savoir Capacité d'adaptation et sens pédagogique. Rigueur, organisation et autonomie. Qualités relationnelles, bienveillance et autorité naturelle. Sens du travail en équipe avec les enseignants et la direction. Conditions : Prise de poste immédiate. Affectation en lycée Contrat établi par l'Éducation Nationale. Pour candidater : Merci d'envoyer[...]

photo Formateur / Formatrice de conducteurs routiers

Formateur / Formatrice de conducteurs routiers

Emploi Transport

Amiens, 80, Somme, Hauts-de-France

Société reconnue dans le domaine du transport routier de marchandises située à Amiens, recrute un Formateur Interne H/F. Rattaché(e) directement au Directeur Général, vous occupez un rôle clé et transverse au sein de l'entreprise. Véritable référent métier, sécurité et bonnes pratiques, vous contribuez directement à la montée en compétences des conducteurs, à la performance globale et à la qualité de service. Votre mission s'articule autour de trois grands volets : LA FORMATION (Coeur de métier) - Concevoir, rédiger et mettre à jour les supports pédagogiques et référentiels internes - Planifier les sessions de formation en lien avec l'Exploitation - Préparer et suivre l'ensemble des dossiers administratifs associés - Animer des formations internes - Mettre à jour les acquis des salariés - Évaluer les stagiaires et collaborateurs (à chaud /à froid) - Proposer des besoins de formation à la Direction - Mettre en place les actions correctives ou préventives nécessaires L'ÉCO-CONDUITE (Piloter la performance) - Extraire et analyser les données du logiciel embarqué (performances, consommations, comportements) - Suivre mensuellement la performance des conducteurs - Réaliser[...]

photo Surveillant / Surveillante de baignade

Surveillant / Surveillante de baignade

Emploi Tourisme - Loisirs

Lautrec, 81, Tarn, Occitanie

AQUAVAL recrute un surveillant de baignade (H/F) à temps complet (35h) du 20 juin au 31 août 2025, diplômé du BEESAN/BPJEPS AAN ou BNSSA). Vous serez placé sous l'autorité du Vice-Président en charge du complexe et du Responsable du complexe de loisirs AQUAVAL. MISSIONS : Missions confies à tous les candidats (BNSSA ou MNS) : - Surveiller l'ensemble de la zone de baignade - Surveiller la qualité de l'eau en réalisant 2 analyses par jour - Appliquer et faire respecter de façon active le règlement intérieur de l'établissement - Porter assistance aux baigneurs en difficulté - Assurer le contrôle du matériel et gérer le poste de secours - Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité en milieu aquatique - Enseigne la natation aux divers publics (si diplômé) - Anime diverses activités aquatiques : gymnastique aquatique etc.. - Participation à toutes autres activités nécessaires au bon fonctionnement du service public Missions réservées aux titulaires du BEESAN / BPJEPS ANN : (les BNSSA ne sont pas habilités à les effectuer) - Enseigne la natation aux divers publics (si diplômé) - Anime diverses activités aquatiques : aquagym etc.. PROFIL : - Titulaire du BEESAN ou BPJEPS[...]

photo Formateur / Formatrice bureautique

Formateur / Formatrice bureautique

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Ormesson-sur-Marne, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Nous recherchons un formateur Excel pour animer une formation Excel niveau débutant sur deux journées, en présentiel, avec une approche pédagogique adaptée aux apprenants. Profil recherché : Maîtrise d'Excel (fonctions de base, mise en forme, tableaux, formules simples, graphiques) Expérience en animation de formations bureautiques Capacité à adapter la pédagogie selon le niveau des participants Approche pratique avec exercices et cas concrets Bonne communication et sens de la transmission Modalités : Formation Excel débutant Durée : 2 jours Format : présentiel (face à face pédagogique) Public : un débutant Objectif : acquérir les bases d'Excel et gagner en autonomie sur les tâches courantes

photo Chargé / Chargée de mission aux relations internationales

Chargé / Chargée de mission aux relations internationales

Emploi Enseignement - Formation

Fontenay-sous-Bois, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Les missions Conception et pilotage des projets de mobilité internationale - Concevoir, développer et coordonner des projets de mobilité - Définir les contenus pédagogiques et l'organisation des programmes - Sélectionner et préparer les projets à soumettre aux partenaires et financeurs Coordination opérationnelle - Organiser les séjours, échanges et projets de mobilité (logistique, réunions de préparation, conventions) - Coordonner les moyens humains, techniques et logistiques (hébergement, transport, matériel, intervenants) - Accompagner les responsables et animateurs de groupes dans la mise en œuvre des projets - Concevoir, organiser et traduire des actions de formation linguistique et pédagogique - Rédiger les conventions et documents contractuels avec les partenaires - Diffuser l'offre de formation linguistique et pédagogique Gestion administrative et financière - Superviser le suivi des budgets et la gestion de la dotation annuelle - Planifier les demandes de subvention et décomptes à destination des financeurs - Assurer le respect des procédures et des cadres institutionnels - Rédiger les rapports administratifs et financiers à destination des financeurs pour[...]

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Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Social - Services à la personne

Chennevières-sur-Marne, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Nous rejoindre, c'est intégrer avant tout une crèche et une équipe passionnée. Le tout au sein d'un groupe reconnu et apprécié : plus de 9 parents sur 10 sont satisfaits, sans compter les enfants ;) En tant qu'Educateur(trice) de Jeunes Enfants, vous participez activement à l'élaboration et au déploiement du projet pédagogique. Vous organisez un accueil de qualité pour les enfants et leurs parents, en veillant à leur bien-être et en animant des activités adaptées. Vous accompagnez les familles et favorisez la cohésion de l'équipe. Vous pourrez compter sur nous pour vous aider à mettre en œuvre vos propres projets en vous appuyant sur vos talents et passions (musiques, langues, animaux, éveil sensoriel, nature .). Vous pouvez être amené(e) à assurer le relais du directeur en son absence, notamment pour l'animation des équipes et les relations avec les familles. Au-delà de votre rôle institutionnel, ce qui nous intéresse, c'est ce que vous avez envie de faire en équipe ! Profil requis Vous êtes obligatoirement titulaire du diplôme d'Etat d'Educateur de Jeunes Enfants (EJE). Ce que nous allons vous offrir : - Une rémunération dynamique selon votre expérience, incluant un salaire[...]

Ressources supplémentaires